Post Icon



Темперамент людей


Когда и под влиянием каких факторов формируется темперамент ребенка

Будущий темперамент ребенка можно определить уже сразу после его рождения, выяснили ученые. Отдел науки «Газеты.Ru» рассказывает о том, как на характер детей влияет микрофлора их желудочно-кишечного тракта, а также о том, почему послеродовая депрессия отцов заставляет ребенка лгать.

Основу развития характера каждого человека составляет темперамент — совокупность индивидуальных психических и физиологических особенностей организма. С физиологической точки зрения темперамент обусловлен типом высшей нервной деятельности человека, который влияет на способ взаимодействия человека с окружающим его миром.

В зависимости от типа высшей нервной деятельности выделяются четыре основных типа темперамента: флегматик, сангвиник, холерик и меланхолик. Стоит отметить, что эта классификация, созданная еще Гиппократом, представляет собой лишь одну из многочисленных систем оценки психологических особенностей человека.

Согласно теоретическим определениям, флегматика отличает спокойный и медлительный характер, холерик — это легковозбудимый, порывистый и страстный человек, особенностью сангвиника являются общительность, высокая работоспособность и энергичность, а меланхолик чаще всего обладает глубокой эмоциональной чувствительностью, ранимостью, высокой потребностью к сопереживанию. Тем не менее

в «чистом» виде эти темпераменты практически не встречаются, и каждый человек комбинирует в себе черты разных психологических типов.

Поведением управляют бактерии

Ученые в течение длительного времени пытаются понять, на каком этапе развития человека формируется его темперамент, а также какие факторы влияют на его становление. Недавно журнал Brain, Behavior, and Immunity опубликовал статью, авторы которой утверждают: на поведение детей, ассоциирующееся с тем или иным типом психики, влияет состав микрофлоры кишечника.

В исследовании приняли участие 77 детей в возрасте от 18 до 27 месяцев. Их родители заполняли подробные анкеты, содержащие вопросы о поведении детей в различных ситуациях, включающих в себя общение с окружающими и реакцию на внешние раздражители. Сами ученые исследовали микрофлору желудочно-кишечного тракта детей.

Результаты работы показали, что обитающие в кишечнике микроорганизмы — число их видов обычно варьируется от 400 до 500 — действительно влияют на психику и, соответственно, поведение ребенка, причем в случае с мальчиками эта зависимость выражена сильнее.

Исследователям удалось выяснить: если в пищеварительном тракте мальчика преобладают бактерии из семейств Rikenellaceae и Ruminococcaceae, а также родов Dialister и Parabacteroides, то ребенок будет сочетать в себе черты холерика и сангвиника. Если говорить о девочках, то здесь ученые установили, что чем ниже численность различных видов бактерий в пищеварительном тракте ребенка, тем сильнее в его характере выражены сдержанность и сосредоточенность, а высокая концентрация микроорганизмов из семейства Rikenellaceae повышает боязливость ребенка. Авторы исследования предупреждают, что родителям не стоит пытаться изменить состав микрофлоры желудочно-кишечного тракта своего ребенка посредством медикаментов, так как это может привести к непредвиденным негативным последствиям для здоровья. Кроме того, ученым пока не удалось выяснить суть процессов, которые обеспечивают связь между составом микрофлоры кишечника и характером ребенка.

О темпераменте расскажет взгляд

Впрочем, последняя работа британских и итальянских исследователей доказывает, что если темперамент ребенка лучше не пытаться изменить, то предсказать его можно сразу же после рождения. Ученые сумели обнаружить прямую взаимосвязь между способностью новорожденного ребенка концентрировать взгляд на каком-либо объекте и его будущим складом характера. С полным текстом статьи, опубликованной в ночь на пятницу, можно ознакомиться в журнале Scientific Reports.

Участниками эксперимента стали 80 новорожденных (44 мальчика и 36 девочек) в возрасте от одного до четырех дней. Детям показывали разнообразные картинки, фиксируя при помощи камер время, в течение которого они концентрировали взгляд на каждом изображении. Обычно считается, что слишком долгое рассматривание одного и того же предмета говорит о замедленной мозговой деятельности человека. Тем не менее в случае с маленькими детьми очень важно определить границу, разделяющую быстрый осмысленный взгляд и неспособность сконцентрировать внимание.

В течение следующих нескольких лет — до тех пор, пока дети не достигли возраста 5–9 лет — родители регулярно заполняли анкеты, целью которых было фиксирование этапов психологического развития ребенка. После анализа всех собранных в ходе работы данных выяснилось, что предсказать будущее психологическое развитие ребенка можно непосредственно после его рождения. Ученые выяснили: если ребенок в возрасте нескольких дней способен фокусировать внимание на предмете, то в будущем он будет обладать менее импульсивным и экспрессивным характером, свойственным флегматикам и меланхоликам. Те новорожденные, которые в возрасте нескольких дней были неспособны концентрироваться на изображении, через несколько лет чаще страдали от гиперактивности, были легковозбудимыми и нервными, то есть проявляли черты холериков и сангвиников.

Авторы исследования уверяют, что результаты их работы доказывают: основные черты психики человека формируются еще до его рождения.

Депрессивный отец — нервный ребенок

Несмотря на подобные выводы, ученые уверяют, что внешние факторы, в частности эмоциональное состояние родителей, все же могут оказывать влияние если не на характер, то на психологическое состояние и поведение детей. Врачи часто сталкиваются с тем, что у некоторых женщин сразу после того, как они становятся матерями, развивается послеродовая депрессия, отрицательно влияющая на здоровье не только самой матери, но и ребенка (по статистике, депрессия затрагивает 13% родивших женщин). Журнал Couple and Family Psychology: Research and Practice опубликовал исследование американских специалистов, которые выяснили: подавленное психологическое состояние новоиспеченных отцов также оказывает значительное негативное влияние на психику ребенка.

Предыдущая работа показала, что период после рождения сына или дочери — это то время в жизни мужчины, когда он больше всего подвержен риску впасть в депрессию. В исследовании ученых приняли участие 200 пар, чьи дети находились в возрасте трех лет. Отцы, матери и их дети проходили психологические тесты, в результате чего выяснилось:

подавленное психологическое состояние отцов заставляло их маленьких детей чаще испытывать грусть, нервное напряжение, а также чувствовать раздражение. Более того, выяснилось, что дети, чьи отцы постоянно находились в плохом настроении, чаще врут, дерутся и капризничают.

Ученые связывают полученные выводы с тем, что дети чувствуют психологическое состояние родителей и воспринимают его как некую модель поведения, которую примеряют на себя.

Как темперамент влияет на учебу?

Успешность обучения ребенка в школе зависит от многих факторов. И немалую роль в этом играет такая природная особенность, как темперамент. Он закладывается генетически, и именно на его основе формируются многие привычки, особенности поведения, стиль деятельности и прочее. Сегодня мы поговорим о том, как определить, какими темпераментными особенностями обладает ваш ребенок, и как эти самые особенности могут отразиться на его обучении.

О темпераменте

Темперамент – это характерная для определенного человека совокупность психических особенностей, которые связаны с эмоциональной возбудимостью. Другими словами, темперамент – это природная особенность каждого человека, которая определяет его эмоциональное реагирование в той или иной ситуации: как быстро возникает эмоция, какую силу и знак (положительная/отрицательная) она имеет. Именно эта характеристика будет обуславливать медлительность или энергичность человека.

О темпераменте говорили еще древние ученые. Наибольший вклад в развитие учения об этой характеристике внес древнегреческий медик Гиппократ. Он выделял четыре типа темперамента, каждый из которых, по его мнению, был обусловлен преобладанием в организме человека определенной жидкости:

  • Холерик: преобладание желтой желчи, которая делает человека «взрывным» и «горячим»
  • Сангвиник: преобладание крови, делающей представителя данного типа темперамента веселым и очень подвижным
  • Меланхолик: преобладание черной желчи, обуславливающей преобладание боязливости и грусти в характере
  • Флегматик: преобладание лимфы (мокроты, слизи), которая делает человека спокойным и медлительным

 

Холерик, флегматик, меланхолик, сангвиник. Источник фото

Сегодня психофизиологи также выделяют четыре типа темперамента, которые имеют аналогичные названия, но, разумеется, никакой речи о преобладании определенной жидкости в организме не идет.

Наиболее ярко темпераментные особенности проявляются у маленьких детей. Но чем старше становится человек, тем более сглаженным становится его темперамент. Это объясняется адаптацией к окружающей среде и различными компенсаторными механизмами. Однако предрасположенность действовать определенным образом в большинстве ситуаций сохраняется, и на основе этого можно сделать вывод, черт какого темперамента в человеке больше. Эта предрасположенность может быть как полезной, так и мешающей в процессе обучения. Поэтому очень важно учитывать темпераментные особенности вашего ребенка при организации его учебной деятельности.

Холерик

Люди, обладающие данным типом темперамента очень энергичные и подвижные, страстные и увлеченные. Они способны полностью отдаваться любимому делу, тратя на него все свои силы и энергию. Действия холериков можно охарактеризовать как резкие, порывистые и чересчур энергичные. Такой человек очень эмоционален, способен испытывать совершенно различные по знаку эмоции, которые отличаются большой силой, склонен к резким, иногда немотивированным переменам настроения. Такие люди могут быть слишком агрессивны по отношению к другим, «вспыхивают» из-за любой мелочи. Неудачи холерики переживают очень эмоционально и «тяжело», негативно реагируют на критику.

Особенности обучения

У детей-холериков в школе могут возникать проблемы с поведением из-за излишней активности и неусидчивости, бурного реагирования на неудачи и критику. Чтобы их обучение было максимально эффективным необходимо:

  • Увлечь ребенка, вызвать интерес к предмету
  • Не загружать его однообразной и монотонной деятельностью, а давать различные задания
  • Научить адекватно оценивать свои возможности, чтобы неудачи не приводили к бурным негативным реакциям
  • Поговорить с учителем и попросить его излишне не критиковать ребенка, а в случае крайней необходимости делать это мягко и в индивидуальном порядке (то же касается и критики со стороны родителей)
  • Разбивать работу на блоки и давать время на отдых, если нужно выполнить слишком много
  • Не проявлять бурных положительных/отрицательных эмоций в общении со школьником, так как холерики легко «заражаются» ими
  • Переключить внимание ребенка на что-то другое, если вы чувствуете, что возникло эмоциональное напряжение, которое может привести к «взрыву» 

Известные холерики: Суворов А.В. и Пушкин А.С. Источник фото 1 и 2

Сангвиник

Люди-сангвиники очень энергичны, подвижны, обладают повышенной работоспособностью. Как правило, они находятся в приподнятом настроении и склонны реагировать смехом на различные жизненные ситуации. Их движения очень живы и стремительны, речь быстра, а мимика очень подвижна и разнообразна. Для человека с таким типом темперамента очень важны новые впечатления, и он будет стремиться постоянно получать их любым доступным способом. Такие люди очень общительны, легко вступают в контакт с другими. В некоторых случаях данный темперамент приводит к поверхностности интересов, недостаточной сосредоточенности на каком-то предмете, чересчур поспешным действиям. Сангвиники легко переживают неудачи, на критику реагируют спокойно и с юмором.

Особенности обучения

Проблемы в обучение у детей-сангвиников могут возникать из-за неусидчивости, поверхностности интересов, недостаточной сосредоточенности на предмете и жажды новых впечатлений. Избежать этого позволит:

  • Заинтересованность ребенка в предмете: лучше всего разбавлять материал интересными примерами, шутками и прочее
  • Разнообразие задач и отсутствие монотонности деятельности
  • Адекватные похвала и критика
  • Обеспечение ребенка-сангвиника постоянной активной деятельностью (например, в перерыве между выполнением домашнего задания сделать физкультминутку)
  • Разбиение большого задания на ряд маленьких (необходимо для более полного сосредоточения на каждой части и более успешного выполнения)
  • Проверка выполненного домашнего задания родителями, так как сангвиники могут часто допускать ошибки из-за невнимательности и спешки
  • Совместное выполнение домашних, просмотр обучающих телепередач, чтение интересной книги и прочее

Известные сангвиники: Наполеон и Лермонтов М.Ю. Источник фото 1 и 2

Меланхолик

Людей с меланхоличным темпераментом можно охарактеризовать как спокойных, медлительных и сдержанных. Они глубоко переживают происходящие события, но очень редко показывают это. По их речи и мимике часто невозможно понять, что же именно они испытывают в данный момент. Движения меланхоликов лишены порывистости, отличаются некоторой замедленностью. Как правило, эмоции меланхоликов носят отрицательный характер. Человек с таким темпераментом с опаской относится ко всему новому. В некоторых случаях люди-меланхолики могут казаться замкнутыми и отчужденными, у них также может сформироваться боязнь всего нового и необычного (иногда даже боязнь новых людей). Неудачи они переживают довольно тяжело, но не всегда показывают это. Критика, особенно необоснованная и высказанная в грубой форме, может глубоко ранить меланхолика, привести к эмоциональному срыву.

Особенности обучения

Помешать успешному обучению меланхоликов может их медлительность и утомляемость, сложность переключения между различными видами деятельности, негативная реакция на неудачи и критику. Сделать обучение таких детей более успешным позволит:

  • Постепенное, а не быстрое включение их в работу – не требуйте от школьника немедленного ответа на вопрос или молниеносного выполнения задания
  • Формирование уверенности в себе и собственных силах
  • Частая похвала – необходимо найти в деятельности ребенка плюс, обратить на это его внимание и похвалить
  • Создание доброжелательной атмосферы
  • Разговор с учителем и просьба излишне не критиковать ребенка, а в случае крайней необходимости делать это мягко и в индивидуальном порядке (то же касается и критики со стороны родителей)
  • Разбиение работы на блоки, возможность взять паузу и передохнуть, если нужно выполнить слишком много
  • Обеспечение ребенку достаточного количества времени на обдумывание, выполнение и проверку задания
  • Снижение влияния различных отвлекающих факторов при выполнении школьником домашнего задания (разговоры, телевизор, музыка и прочее)

Известные меланхолики: Гоголь Н. В. и Достоевский Ф. М. Источник фото 1 и 2

Флегматик

Флегматики отличаются завидным спокойствием в любых ситуациях, медлительностью характерной как для движений, так и для речи, тусклостью и невыразительностью мимики. Такие люди не склонны к переживанию сильных эмоций, остаются невозмутимыми практически всегда, их настроение отличается ровностью. Человек с данным типом темперамента привержен постоянству во всем, поэтому ему очень нелегко переключаться с одного типа деятельности на другой и приспосабливаться к изменившимся условиям среды, он будет длительное время включаться в новую ситуацию. Иногда у таких людей может формироваться бедность эмоционального реагирования, вялость и отстраненность, склонность выполнять стереотипные действия. На неудачи и критику флегматики реагируют спокойно, и порой кажется, что это совсем их не трогает, что не так уж далеко от истины.

Особенности обучения

Дети-флегматики могут испытывать трудности в обучении из-за сложностей в приспособлении к новым ситуациям, излишней медлительности и приверженности стереотипным действиям. А поможет им следующее:

  • Постепенное, а не быстрое включение их в работу – не требуйте от школьника немедленного ответа на вопрос или молниеносного выполнения задания
  • Обеспечение ребенку достаточного количества времени на адаптацию к новым условиям, а также на обдумывание, выполнение и проверку задания
  • Объяснение, что от него требуется в процессе выполнения деятельности
  • Формирование уверенности в себе и умения общаться и взаимодействовать с другими людьми
  • Частая похвала – необходимо найти в деятельности ребенка плюс, обратить на это его внимание и похвалить
  • Своевременная подготовка к урокам и заданиям: заранее просмотрите с ребенком материал, который он будет проходить на следующем уроке, подготовьте с ним ответы на возможные вопросы и задания
  • Заинтересованность в деятельности
  • Снижение влияния различных отвлекающих факторов при выполнении школьником домашнего задания (разговоры, телевизор, музыка и прочее)

Известные флегматики: Кутузов М.И. и Крылов И.А. Источник фото 1 и 2

Темперамент – это природная особенность человека, которая сильно влияет на его поведение и успехи. Однако не бывает плохих или хороших темпераментов – у каждого из них есть свои плюсы и минусы. Чтобы ребенок с любыми особенностями обучался успешно, необходимо просто обратить внимание на эти самые особенности и создать для него наиболее оптимальные условия деятельности.

Понравилась статья? Поделитесь с друзьями:        

Мудрая сова 10 апреля 2015

Такие разные люди. Как темперамент влияет на наше поведение

Авторы – магистранты Тольяттинского государственного университета Анастасия Артёменко и Артём Абушик

Бывает тяжело понять, почему мы думаем так, как думаем, почему чувствуем то, что чувствуем, и почему ведём себя именно тем образом, а не иным. Многие ответы на эти вопросы могут быть найдены в типах темперамента человека.

Квартет творцов

Принято считать, что существует 4 типа темперамента. Хотя на данный момент многие исследователи предложили свои варианты типов темперамента, и в некоторых из них счёт идёт на десятки. Здесь же мы поговорим о тех вариантах, которые в своё время обозначил ещё Гиппократ.

Сангвиник (С). Неутомимый искатель, деятель и непоседа. Сангвиники – это душа компании. Они всегда стараются находиться в центре внимания, веселить других и веселиться сами. Самым ненавистным для них является монотонная и рутинная работа. Этого они стараются избежать во что бы то ни стало. Они веселы, задорны, вечно находятся в движении и поиске. Но даже у этих оптимистов есть свои недостатки: они далеко не всегда доводят начатое дело до конца. Сангвиники чаще остальных становятся жертвами тех или иных видов зависимости: табак, алкоголь, наркотики, азартные игры. А ещё они частенько опаздывают куда бы то ни было. Сангвиника можно охарактеризовать как «оратора».

Холерик (Х). Амбициозный и стремящийся к власти. Это лидеры по своей натуре: они всегда стремятся к контролю, всегда стараются сделать всё идеально. Они ориентированы в первую очередь на свои цели. Слабо чувствительны к эмоциям и переживаниям других людей. Для них важно, чтобы дело было сделано, и сделано на «отлично». Такие люди импульсивны и активны. Раздражительность и несдержанность – это про них. Опора на логику, аналитику, собственное мнение и свою позицию – это их ресурсы. Но наравне с этими качествами у таких людей самые большие трудности возникают с контролем своей злости и отсутствием терпения. Им всегда в первую очередь нужны факты, а не эмоции. Холерика можно охарактеризовать как «деятеля».

Флегматик (Ф). Спокойный и тихий. Для них в первую очередь важно спокойствие и положительный эмоциональный фон в коллективе, среди друзей или в семье. Такие люди великолепно справляются с большими массивами информации, а также с задачей их классификации и распределения. Часто они выступают в роли посредников в конфликтах. Они не привыкли демонстрировать свои эмоции и чувства, но при этом стараются как можно глубже вникнуть в суть других людей. С другой же стороны, флегматики часто бывают эгоистичны, легко судят других, сопротивляются изменениям и стараются мало участвовать в каких бы то ни было мероприятиях. Флегматика можно охарактеризовать как «наблюдателя».

Меланхолик (М). Чувственный и вдумчивый. Такие люди подходят к решению проблем основательно и очень внимательно. Поэтому они способны найти ответы на те вопросы, которые других поставили бы в тупик. Меланхолики по своей природе являются глубоко чувствующими и мыслящими натурами, которые чаще видят скорее негативные стороны жизни, нежели положительные. Они полагаются на себя, независимы и полностью отдаются тому, чем занимаются. Могут быть очень успешны в различных сферах искусства, а также в медицине и религии. Очень часто являются перфекционистами – они ставят для себя такие высоты, которые крайне сложно достигнуть. Это люди, способные на поистине глубокую любовь и преданность. И это касается не только близких людей: если меланхолик становится учителем, то он сделает всё для своих учеников. Это по-настоящему преданные друзья, которые ни за что не оставят в беде. Но будучи чрезвычайно чувствительными натурами, меланхолики чаще других страдают от депрессии и апатии. Меланхолика можно описать как «мыслителя».

 

Комбинации темпераментов

Как известно, «чистых» типов темперамента в природе не встречается. Даже если в человеке можно выделить преобладающий тип, остаётся место и для проявления качеств, присущих другим типам темперамента. Ниже приведены описания различных комбинаций, в которых первое обозначение – преобладающий темперамент, а второе — сопутствующий.

 

С/Х

Самая «экстравертированная» из всех комбинаций, так как оба типа – экстраверты. Он ориентирован на людей и энергичен, но всё это с примесью взрывного характера холерика и недостаточной организованностью сангвиника. Он зачастую обожает спорт и идеален для работы в продажах. Он может говорить очень много и становится чрезвычайно невыносимым, если ему начинают угрожать, как бы это ни выглядело. Забывчивостью сангвиника и язвительностью холерика может обидеть других, не осознавая этого.

 

С/М

Очень эмоциональные люди, настроение которых может меняться от хорошего к плохому и быстро возвращаться обратно. Коммуникабельная натура сангвиника часто позволяет легко проявляться критичной натуре меланхолика. Для сангвинико-меланхолика очень просто «налечь» на себя и реализовать свой потенциал, что проявляется ещё лучше, когда они работают с другими.

 

С/Ф

Непреодолимая общительность сангвиника смягчается добросердечностью флегматика. Это очень счастливые и беззаботные люди, которые живут, чтобы помогать другим. Они не стремятся никого обидеть, но они должны бороться с отсутствием мотивации на рабочем месте; они предпочитают общаться, а не работать.

 

Х/С

Второй самый сильный экстраверт – активный и целеустремленный человек, смельчак с большим запасом энергии. Независимо от профессии, его мозг постоянно активен и работает. Его слабости сочетают раздражительность сангвиника и обидчивость холерика. Х/С легко дарует и получает язвы (в медицинском смысле). Вполне может обидеть других, включая супруга и детей, своими всплесками гнева.

 

Х/М

Холерико-меланхолик очень способен, трудолюбив и старателен. Он сочетает словесную агрессивность с внимательностью к деталям. Конкурентоспособный и волевой. Он может быть деспотичным и будет придираться к мелочам до тех пор, пока работа не будет закончена. Он находит межличностные отношения трудными из-за требовательного характера холерика и перфекционистской натуры меланхолика.

 

Х/Ф

Это наименее активный тип среди всех общительных темпераментов. Он очень способный в долгосрочной перспективе, хотя может и не поразить вас первоначально. Он организован и хороший планировщик, часто добивается большего успеха, чем другие темпераменты, потому что всегда думает о привлечении других, чтобы помочь ему. Его недостаток – склонность переживать грусть в себе, не высвобождая её. Ему сложно признавать свои слабости; он склонен переживать о своих жизненных достижениях.

 

Ф/С

С ним проще всего наладить контакт, он весел и человекоориентирован. Из них получаются отличные администраторы и другие работники, у которых предполагается взаимодействие с людьми. У него может отсутствовать мотивация и дисциплина, он может не выкладываться по полной, тем самым не проявлять свои истинные возможности. Он может в течение лет бесцельно работать, не добиваясь какого-либо прогресса.

 

Ф/Х

Является самым активным из интровертов. Он может быть превосходным советником, потому что активный слушатель. Он практичен, терпелив и готов оказать помощь. Ему может не хватать мотивации, он может становиться упрямым, если ему угрожают. Флегматико-холерик также может быть склонным к малоподвижности и пассивности. Ему требуется окружение других людей, так как он нуждается в мотивации извне.

 

Ф/М

Они милосердные и тихие, всегда найдут верный подход, и на них можно положиться. Они постоянно колеблются между терпением и критикой, от чего могут начать испытывать негативные эмоции. Часто опасаются перенапряжения, а потому редко вступают во взаимодействие с другими.

 

М/С

Они собранны и организованны. Меланхолик подкрепляется коммуникабельностью и теплотой сангвиника. Он может быть превосходным учителем: меланхоличная часть отлично справляется с организацией, а благодаря сангвинической его приятно слушать. Если же он подастся в продажи, то лучше всего будет справляться с презентациями продукции. Это весьма эмоциональная натура – легко переходит от слёз к рабочей критике других.

 

М/Х

Это одновременно и перфекционист и деятель. Сочетает в себе решительность и целеустремлённость. Из-за весьма критичной натуры меланхолика угодить такому человеку может быть нелегко. Благодаря такой комбинации, это весьма придирчивые люди, и они могут быть крайне мстительны в отношении тех, кто вызвал их недовольство.

 

М/Ф

Чаще всего это учителя и учёные. Достаточно редко проявляют враждебность по сравнению с другими, а также сочетают в себе аналитичность и организованность. Это превосходные бухгалтеры и библиотекари. К сожалению, они легко разочаровываются и становятся тревожны. С ними может быть нелегко установить контакт из-за их упрямства и жёсткости.

 

Материал впервые опубликован в газете «Speechka» № 5 (83) от 23.03.2017 г.

Темперамент и профессия - Централизованная городская библиотечная система, г.Тюмень

Для правильного выбора профессии человеку необходимо представление не только о том, какие профессии существуют, но и о том, на что способен сам человек, какими психологическими качествами он должен обладать, чтобы добиться успеха в выбранном деле. Чтобы избежать ошибок в процессе выбора профессии, нужно хорошо знать свои личностные особенности, уровень подготовленности, интересы, склонности. Разговор о  своих личностных особенностях мы начнём с понятия «Темперамент».

Темперамент влияет на скорость запоминания, быстроту восприятия новой информации, живость ума, длительность концентрации внимания, способность не отвлекаться, длительно хранить в памяти определенные сведения. Темперамент задает темп деятельности, ее ритм, характеристики реагирования на внешние воздействия.

Темперамент – качество биологическое, врожденное, а не приобретенное. Темперамент определяет и обеспечивает скорость, силу и уравновешенность наших реакций. Он проявляется в мышлении, речи, манере общения. Но темперамент не влияет на интересы, успешность, интеллект, деловые качества.

Не следует путать темперамент с характером. Доброта и жестокость, трудолюбие и лень, аккуратность и неряшливость – все это черты характера, которые не заложены от природы, а формируются на протяжении всей жизни. Умным или глупым, честным или лживым, талантливым или бездарным может быть человек с любым темпераментом. Успешность человека зависит не от его темперамента, а от способностей, знаний, навыков и направленности личности.

В пятом веке до нашей эры в Греции жил великий ученый Гиппократ, в роду которого было 17 поколений врачей. Опыт и наблюдательность помогли ему описать ныне всем известные типы людей: сангвиника, холерика, флегматика и меланхолика. Четыре темперамента Гиппократ сравнивал с четырьмя стихиями: огонь, земля, вода, воздух. Гармония четырех стихий создает жизнь на земле, гармония четырех начал в человеке позволяет ему жить полноценной жизнью. «Греческий гений Гиппократ уловил в массе бесчисленных вариантов человеческого поведения капитальные черты», - писал великий русский физиолог Иван Павлов, развивший идеи Гиппократа.

Давайте сформулируем  краткие характеристики для каждого типа темперамента:

  • Флегматик – работоспособный, малоэмоциональный, серьёзный, надёжный, спокойный.
  • Сангвиник – активный, энергичный, жизнерадостный, легкомысленный, беззаботный.
  • Холерик – очень энергичный, вспыльчивый, эмоциональный, напористый, чувствительный.
  • Меланхолик – замкнутый, ранимый, сдержанный, задумчивый, грустный.

Профессор А Векслеар предложил положить в основу деления людей по темпераменту их способность активно или пассивно относиться к окружающему миру. С этой точки зрения холерик – человек активный. Он не приспосабливается к среде, а пытается среду приспособить к себе. Для него характерно стремление выделиться из окружающих  людей, «подминать» их под себя.

Сангвиник тоже отличается активной жизненной позицией. Он легко приспосабливается почти ко всякой среде, к любым переменам, отличается оптимизмом и легко вступает в контакты с людьми. Сангвиник почти всегда инициатор в общении, немедленно откликается на подобные проявления со стороны  другого человека, но его отношения к людям могут быть изменчивыми и непостоянными. Он, как рыба в воде чувствует себя в большой компании незнакомых людей, а новая необычная обстановка ему только в радость. В сангвинике всегда теплится надежда на лучшее будущее.

Меланхолики и флегматики – люди пассивные. Они успешно приспосабливаются лишь к узкой среде (семья, кружок друзей и единомышленников)  и почти не нуждаются в широком круге общения. Флегматик, например, устанавливает социальные контакты очень медленно, свои чувства проявляет мало и долго может не замечать, что кто-то ищет повода познакомиться с ним. Зато он устойчив и постоянен в своём отношении к человеку. Флегматик любит находиться в узком кругу старых знакомых, в привычной обстановке.

В чистом виде темпераменты встречаются редко. В каждом человеке есть что-то от холерика, сангвиника, флегматика и меланхолика. Вопрос, кем лучше быть, не имеет смысла, как и вопрос, какое время года лучше. В каждом есть свои плюсы и свои минусы. Надо их знать и действовать, выбирая эффективную модель поведения в зависимости от ситуации, не идя на поводу у природных качеств, а развивая их.

Чтобы узнать больше об особенностях разный типов темперамента и определить свой собственный тип, мы предлагаем вам выполнить следующий тест на определение темперамента.

Источник информации:

  • Коломинский, Я.Л. Человек: психология: Книга для учащихся ст. классов / Я.Л. Коломинский. – М.: Просвещение, 1986. – 223 с., ил.
  • Резапкина, Г.В. Психология и выбор профессии: программа предпрофильной подготовки / Г.В. Резапкина. – М.: Генезис, 2005. – 208 с., ил.

Правда ли почерк выдает характер, темперамент и другие черты человека?

В школе детей учат писать по одному образцу, но, несмотря на это, получается у всех по-разному. Эти особенности настолько характерны, что люди до сих пор скрепляют договоренности подписью, а в суды приносят результаты почерковедческих экспертиз, чтобы доказать авторство рукописей. Легко заключить, что раз почерк индивидуален, то в нем кроется информация об индивидуальности: не только кому он принадлежит, но и какой это человек.

Эта идея обрела популярность в эпоху романтизма в конце XVIII — начале XIX веков. Писатель Эдгар Аллан По, пока был редактором Graham's Magazine, анализировал почерки известных литераторов и публиковал в журнале заметки со своими заключениями. Черточки и завитушки тех, кто ему не нравился, удостаивались обидных эпитетов, например, "написано руками самого заурядного клерка".

Во второй половине XIX века французский священник Жан-Ипполит Мишон попытался подвести под толкование почерка научное основание. В 1871 году он стал издавать журнал "Графология", а позже выпустил несколько книг с описанием своего метода. Позже идеи Мишона были подхвачены в Германии. Там они перемешались с теориями психоаналитиков Зигмунда Фрейда и Карла Густава Юнга, а после Второй мировой войны вернулись в Америку и Великобританию, где получили дальнейшее развитие. В наши дни графология распространена везде, в том числе в России.

Что в почерке выискивают графологи

В обывательском представлении графологи определяют по почерку характер, но этим дело не ограничивается. Специалисты в этой области готовы судить о темпераменте, типе мышления, уровне интеллекта и развития личности, эмоциональной зрелости, особенностях нервной системы, психическом и физическом здоровье, слабых и сильных сторонах в работе, совместимости супругов и еще много о чем. Такая диагностика часто проводится психологами с клиентами, при трудоустройстве, для профориентации.

"Через почерк можно анализировать, как человек живет, воспринимает, реагирует и адаптируется к окружающему миру", — говорит графолог, кандидат психологических наук Лариса Дрыгваль. По ее словам, от активности психики зависит мелкая моторика — из-за этого возникает своеобразное написание символов. "Смешно отрицать связь мозга и мелкой моторики при письме. Письмо от руки является выражением микрожестов, свойственных конкретному человеку при конкретных поведенческих паттернах", — считает другой графолог Ирина Бухарева.

Графологи убеждены, что почерк самодостаточен, а дополнительные наблюдения и тесты для экспертизы не обязательны. Тем не менее Лариса Дрыгваль при анализе также учитывает биологические возраст и пол, чтобы определить психологическую зрелость и способ реагирования на мир: "мужской" или "женский". Ирина Бухарева тоже спрашивает пол и возраст, а еще — какой рукой пишет человек, какое у него зрение, есть ли травмы или болезни, способные повлиять на письмо, принимает ли он сильнодействующие лекарства. Все это учитывается при анализе.

Маленький эксперимент в редакции ТАСС

Со слов приверженцев графологии получается, что в умелых руках проверка почерка — бесценный инструмент для понимания человека. Неудивительно, что им заинтересовались в ЦРУ: от выводов агентов и аналитиков подчас зависит безопасность людей и государства. Правда, в рассекреченном отчете, который так и озаглавлен — "Оценка графологии", ее эффективность ставится под сомнение. Рассуждая вообще о любых методиках оценки личности, автор отчета Рундквист говорит о так называемом эффекте Барнума, "лучшем друге шарлатанов".

На эту тему

Суть эффекта Барнума в следующем: если дать человеку туманное описание личности, но сказать, что оно было подготовлено именно для него, то такое описание кажется очень точным. Как-то раз Рундквист продемонстрировал этот эффект дюжине европейских разведчиков. Он попросил их написать что-нибудь на бумаге, выждал и после дал им личные характеристики. Десять из 12 человек с ними согласились, а потом узнали, что заключение было одно на всех — Рундквист взял его из немецкой газеты.

Похожий эксперимент был проведен в редакции ТАСС. Десять коллег предоставили образцы почерка. На следующий день они получили результаты двух "экспертиз" и оценили, насколько они точны. В каждой были приведены 12 утверждений. Одна "экспертиза" была взята на сайте графолога из отчета для какого-то запутавшегося мужчины, другая — из гороскопа для водолеев с астрологического сайта. Коллеги не знали об уловке — они думали, что их почерк проанализируют специалисты.  

В первом заключении все десять человек полностью или частично согласились с двумя утверждениями: они считают себя тщательными исполнителями, думают, что серьезно относятся к жизни, ответственны и организованны, но не лишены слабых сторон. Наверняка то же самое вы можете сказать про себя. Из оставшихся десяти утверждений большинство не согласилось только с одним. С гороскопом получилась та же картина, только все коллеги полностью или частично согласились не с двумя, а с четырьмя утверждениями о себе.

Конечно, эксперимент не отвечает строгим научным стандартам, а результаты нужно толковать с осторожностью. Может, коллеги просто плохо знают себя и приняли мнения авторитетов. А может, они вправду похожи друг на друга, и это просто совпадение. Или кто-то, увидев меня, что-то заподозрил и подговорил остальных нарочно дать такие ответы.

Случайные выводы

Надежность графологических методов время от времени проверяют и ученые. Графологи любят повторять, что множество исследований должны были развеять сомнения скептиков насчет точности анализа почерка. Это преувеличение. Психологи Карла Дацци и Луиджи Педрабисси из Падуанского университета пишут, что в научной среде нет согласия насчет графологии. Большинство научных статей, где говорится в пользу анализа почерка, вышли в 1970–1990-х годах или еще раньше. Речь в них шла в основном об исследованиях, в которых проверялась способность графологов предсказать успехи людей на работе и в учебе.

Впрочем, даже в деле подбора кадров результаты неоднозначные. Психологи Ефрат Нетер и Гершон Бен-Шахар из Еврейского университета в Иерусалиме обработали результаты 17 исследований. В общем счете в них участвовали 63 графолога и 51 человек без специальной подготовки, которым тоже давали проверить рукописные тексты. Оказалось, что профаны предсказывают будущие успехи соискателей на должность даже лучше, чем графологи, особенно когда в тексте содержатся биографические сведения.  

На эту тему

Для определения черт личности и уровня интеллекта анализ почерка годится еще меньше. Ученые из Университетского колледжа Лондона провели два эксперимента, в которых студенты выполнили психологические тесты, чтобы можно было оценить их личность и ум. Результаты сравнили с заключениями графологов, которые проверяли только рукописи. Специалисты по почерку не справились: их выводы оказывались верными не чаще, чем бывает по случайности. Упомянутые Дацци и Педрабисси провели похожие эксперименты и тоже не нашли доказательств, что графологический анализ способен что-то сказать о личности. Неудивительно, что Британское психологическое общество по надежности результатов ставит графологию на один уровень с астрологией (это согласуется с результатами эксперимента в редакции ТАСС).

Может, в почерке вправду скрыта какая-то информация о человеке. Эта гипотеза не опровергнута, а при письме действительно задействуются области мозга, которые в том числе влияют на личность и интеллект. Но, судя по всему, если в завитушках на бумаге и скрыто что-то важное, то графологи не способны это распознать. Они просто творчески объясняют увиденное с помощью метафор, аналогий и символов.  

Простота бывает обманчивой

Когда я спросил Ларису Дрыгваль и Ирину Бухареву о преимуществах анализа почерка, обе первым делом назвали простоту: чтобы провести графологическую экспертизу, от человека требуется только сесть поудобнее, расслабиться и написать полстраницы текста — даже ехать никуда не надо, а специалисту не нужно дорогое оборудование — разве что микроскоп, которым пользуются графологи, чтобы вглядеться в линии на бумаге. Но простота бывает обманчивой.

Аналитик ЦРУ Рундквист для оценки человека советовал смотреть на его биографию, образование, места работы, социальный статус, доход и тому подобные вещи. Психологи для определения черт личности, проблем и склонностей используют опросники с сотнями вопросов и проводят долгие интервью, иногда несколько раз, а для измерения интеллекта разработаны специальные тесты.

Эти методы отнимают много сил, времени и позволяют сделать лишь приблизительные выводы, только ничего лучше пока не придумано. У нас вообще мало точных ответов о себе и друг о друге, но простые от этого не становятся лучше.

Марат Кузаев

как быть ближе, несмотря на различия?

«Противоположности притягиваются» — мы часто слышим эту фразу, когда разговор заходит об отношениях. Однако, когда дело касается секса и близости, противоположные взгляды партнеров могут стать причиной конфликтов и недопонимания. Разбираемся, что делать, если в вашей паре разные представления о том, «как, когда и сколько», и как сгладить разницу сексуальных темпераментов.

Внимание! «Взрослый» контент, предназначенный для лиц, достигших 18 лет

Сексуальный темперамент vs либидо

Когда речь идет о сексе, одним из основных понятий становится «либидо» (lĭbīdo — «похоть, желание, страсть, стремление»). Термин был разработан Зигмундом Фрейдом в теории психоанализа для описания различных проявлений сексуальности. В современной сексологии «либидо» используется именно в контексте полового влечения, когда мы говорим о желании человека заниматься сексом.

Сексуальный темперамент — это относительно новое понятие, о нем можно прочитать во второй главе «Как хочет женщина» Эмили Нагоски. С помощью этого словосочетания Нагоски описывает человеческое поведение и отношение к сексу в большей степени со стороны психологии и культуры. В сексуальный темперамент входят социальные установки, традиции и нормы. Влияет на его формирование и характер самого человека, и то, как о сексе говорят в его семье, окружении, медиа. Важную роль играет и менталитет. От сексуального темперамента человека зависит, как он демонстрирует партнеру желание, какие сексуальные практики считает приемлемыми, а какие вызывают отторжение. Также от этого будет зависеть, как человек проявляет чувства к партнеру, находясь в отношениях. На сегодняшний день определить свой сексуальный темперамент предлагают самые разные онлайн-тесты, а СМИ предлагают «народные» методы — потенциал человека предлагают определять по размеру носа или ноги. Впрочем, и тот, и другой подход должны подвергаться сомнению в равной степени.

Обычно выделяют три типа сексуального темперамента:

Сильный, или гиперсексуальный, темперамент, обладатели которого легко возбуждаются, а внешние раздражители или стресс едва ли могут снизить их желание заниматься сексом. Такому человеку все равно, как он выглядит во время секса, что на нем/ней/партнере надето, используется ли средство контрацепции и так далее.

Средним темпераментом, согласно статистике, обладает преобладающее большинство людей (около 80% мужчин и женщин), которое наделено умеренным сексуальным аппетитом. При этом внешние и внутренние раздражители могут в некоторой степени влиять на желание и возможность заниматься сексом.

Обладатели слабого сексуального темперамента легко отказываются от секса. При этом они могут испытывать сексуальное желание, но слишком много посторонних факторов способны ограничить их в получении удовольствия от процесса.

«Как практикующий психотерапевт и сексотерапевт, в начале я бы сказала, что любая классификация — как дает нам больше понимания о вопросе, но так и упрощает «личность» человека, кого мы в эту классификацию записываем. Классификация не учитывает, что каждый человек имеет свою личную историю, свои эмоциональные травмы (характер которых будет напрямую влиять и на сексуальную сферу жизни), свои ключевые эмоциональные потребности (в том числе те, которые с детства могут находиться в дефиците, а значит во взрослой жизни человек будет стремится закрыть их любой ценой; чаще всего с помощью других людей), свои цели в жизни, свои убеждения и внутренние ограничения.

Сексуальность и сексуальный желание — вопросы очень объемные и зависят от многих факторов. Когда мы говорим о сексуальном темпераменте — это звучит как константа. Однако, сексуальное желание у одного человека может существенно меняться в разные жизненные периоды и при личностной проработке (когда человек решает свои внутренние конфликты, становится более зрелым и самодостаточным, работает с уровнем своей тревожности и тд).», — комментирует Кристина Костикова психолог, психоаналитический психотерапевт, сексотерапевт и бизнес-коуч, член Ассоциации психоаналитического коучинга и бизнес-консультирования, автор и эксперт Psychologies, Lifehacker.

Когда темпераменты разные

«Например, женщина, воспитанная в восточной традиции, не будет проявлять инициативу в постели. За двадцать лет брака она этого не сделала, и в результате ее супруг с более западным воспитанием выступил инициатором похода к психологу, просто чтобы разобраться, остался ли еще в их отношениях какой-то интерес, хочет ли его жена интимной близости», — рассказывает психолог Михаил Лабковский в интервью RTVI.

Разница в сексуальных темпераментах партнеров может касаться не только того, кто проявляет инициативу или сколько раз в неделю пара занимается сексом. Она также может затрагивать куда более глубокие и болезненные места в отношениях:

Нередко на почве этих различий случаются конфликты, удовлетворенность отношениями падает, и пары оказываются либо в кабинете у психолога, либо на грани расставания. Но что, если различие сексуальных темпераментов — не приговор и не «несовместимость»?

Разные темпераменты не обязательно конфликтуют, с тем же успехом они могут дополнять друг друга, но, конечно, для этого партнерам придется приложить некоторые усилия.

Что делать, когда разница сексуальных темпераментов дает о себе знать

Подумайте, что могло стать причиной изменений, если они появились внезапно

Желание партнера заниматься сексом может снизиться или повыситься по самым разным причинам: из-за стресса на работе, проблем со здоровьем, конфликтов с близкими людьми, появления ребенка, начала нового проекта. Найдя отправную точку, вы сможете изменить обстоятельства или свое отношение к ним.

Просто поговорите

Когда вас что-то не устраивает, замалчивать проблему не имеет смысла, равно как и решать ее радикально. Если для вас приоритетны отношения с определенным человеком, а не регулярность секса и набор используемых в процессе поз, вам стоит сесть за стол переговоров, где вы сможете договориться, например, о периодичности секса, табу или стоп-словах.

Смените обстановку

Устройте себе и партнеру свидание, квест с пикантными заданиями или партию в настольную игру для взрослых. Можете добавить что-то новое и в сам процесс близости: от ролевых игр до использования игрушек.

«Если у партнеров есть несовпадение в теме сексуального желания — прежде всего, это нужно обсуждать в паре — спокойно, без претензий друг к другу и с уважением к отличиям другого человека. Можно обсудить: «Всегда ли так было? Если нет, то с чем это может быть связано? Что беспокоит каждого из партнеров? О чем фантазирует в сексуальном плане каждый? Как вы можете помочь друг другу?»

Нужно искать компромиссы (например, самоудовлетворение), если отношения важны для обоих. Ключевое — не врать себе, что партнер должен измениться ради вас. Да, это может произойти, но только если он сам этого захочет», — комментирует Кристина Костикова.

Иногда бывают ситуации, когда партнеры не готовы обсуждать различия и делать шаги навстречу друг другу. В таких обстоятельствах могут пострадать не только отношения, но и сами их участники. Партнеры могут чувствовать себя виноватыми или «неправильными», и в такой ситуации важно помнить, что несовпадение сексуальных темпераментов — это нормально.

Серьезной ошибкой будет начать заниматься сексом с партнером без обоюдного желания сторон (по принуждению или из чувства долга), проявлять агрессию к партнеру или позволять партнеру проявлять агрессию к вам, а также считать, что с вами что-то не так. Различие сексуальных темпераментов — не приговор, если только партнеры сами не решат иначе.

Соционика: что это, как она делит людей на типы и можно ли ей верить

Последователи соционики верят, что люди делятся на 16 типов личностей и это определяет их жизнь. РБК Тренды разобрались, насколько научен этот подход

Что такое соционика

Соционика — это концепция взаимоотношений между личностями. Последователи направления считают, что людей можно разделить на 16 типов, в зависимости от того, как человек воспринимает информацию. А знание своего типа поможет лучше выстроить отношения, как личные, так и рабочие.

«Большой толковый словарь» не дает определения соционике, но упоминание концепции есть в «Словаре иностранных слов» под редакцией Комлева. Там описывают соционику как науку о межличностных отношениях. [1] Но действительно ли соционика — это наука?

Кто придумал соционику

Теория темпераментов Гиппократа-Галена

Считается, что разделить людей по типам темперамента предложил Гиппократ в книге «О природе человека» в V веке до нашей эры. Теория основывалась на представлении, что в теле текут четыре «жизненных сока» — кровь, флегма (лимфа), желчь и черная желчь. Доминирование одной из жидкостей могло вызвать болезни и влияло на характер человека. При этом комбинация соков зависит от комбинации звезд в момент рождения. [2]

Через шесть веков древнеримский медик Клавдий Гален, основываясь на учении Гиппократа, описал 13 темпераментов. А известные сегодня типы темперамента (холерик, сангвиник, флегматик и меланхолик) окончательно создал Аэций.

Карл Юнг и соционика

В ХХ веке типами темперамента занимался и психиатр Карл Юнг. В 1921 году он опубликовал книгу «Психологические типы». В этой работе впервые прозвучали термины, которые оказали влияние на многие учения о типах личности.

Юнг выделил четыре типа личности по преобладанию одной из психических функций — мышление, эмоции, сенсорика и интуиция. Карл Юнг считал, что не существует «чистых» личностей, а каждый человек бывает экстравертированным (открыт миру) или интровертированным (погружен в себя). Всего получается восемь типов личностей.

На работы Юнга опиралась Сьюзан Деллингер: она присвоила восьми юнговским типам личностей геометрический знак, расположила их на шкале и добавила еще один параметр. Она дополнительно предложила делить людей на рационалов и иррационалов. Так появилась психогеометрия с ее 16 типами.

В конце 1920-х годов Кэтрин Бриггс и ее дочь Изабель Бриггс Майерс взяли теорию Юнга и создали свою систему для оценки личности. Исследовательницы 20 лет дорабатывали типологию и представили методику тестирования, которая известна как тест Майерс-Бриггс. В этой концепции также 16 типов личности. [3]

Упрощенный вариант учения Юнга и Майерс-Бриггс в СССР адаптировала Аушра Аугустинавичюте.

Теория Аушры Аугустинавичюте

В 1960-х годах советская и польская исследовательница Аушра Аугустинавичюте изучала работы Фрейда, Юнга, Кемпинского. К тому времени Майерс и Бриггс уже создали свою классификацию. На базе этих теорий Аугустинавичюте пишет очерк «Дуальная природа человека». Считается, что это одна из первых публикаций по соционике. Очерк начинается с рассуждения о том, что существуют люди, которые не подходят друг другу. И по сути, вся дальнейшая классификация типов — помощь для выбора подходящего партнера. [4]

Аушра Аугустинавичюте изменила юнговские определения, обосновав это тем, что названия Юнга «нам не совсем подходят». Так «мышление» Юнга стало «логикой», «эмоции» — «этикой».

В основе соционики лежит мысль, что различия между типами личности — это различия в обмене информационного сигнала с окружением. И хотя мнение Аугустинавичюте, что все люди по-разному воспринимают и передают информацию, не было новым, именно с него началась соционика в СССР.

Соционика и 16 типов личности

Влияние на работы Аугустинавичюте оказал польский психолог Антон Кемпинский. Он, так же как и Бриггс и Майерс, выделял 16 типов личности и записывал их с помощью буквенного кода. Например, ИЛЭ — интуит, логик, экстраверт.

Аугустинавичюте предложила альтернативную запись и назвала 16 типов личности именами исторических и литературных персонажей. Так появились «Дон Кихоты», «Дюма», «Гамлеты» и прочие. Для каждого есть описание основных моделей поведения и черт характера.

К примеру, тип личности «Дон Кихот» (интуитивно-логический экстраверт) характеризуется мечтательностью, увлеченностью своими идеями. Такой человек может болезненно воспринимать, если его не поддерживают; его раздражают приземленные реалисты.

Описания типов по Аугустинавичюте затрагивают не только основные черты личности, но и внешность. Например, для «Дон Кихотов» характерен скошенный подбородок, высокий рост. Для «Дюма» — округлость линий, полнота.

Аугустинавичюте считала, что только противоположности будут счастливы и гармоничны в любовных отношениях, так как они дополняют друг друга: «Экстраверт настоящую женственность видит в интровертной девушке, интроверт — в экстравертной». [5]

Почему соционика — это лженаука

Соционики утверждают, что с помощью их учения можно классифицировать людей, предсказать их поведение, сильные и слабые стороны. Насколько теория Аугустинавичюте научна, РБК Трендам прокомментировали в комиссии РАН по борьбе с лженаукой.

Лженаукой или псевдонаукой называют деятельность или учение, которые ошибочно считают основанными на научном методе. [6] Лженаука притворяется наукой, но на самом деле таковой не является. Одна из самых популярных лженаук — гомеопатия. И хотя многочисленные независимые исследования подтвердили неэффективность метода, в гомеопатию продолжают верить многие люди. [7]

Александр Сергеев, член комиссии РАН по борьбе с лженаукой:

«Лженаука в первом приближении — это любая деятельность, не являющаяся научной (по тематике, целям, методологии, качеству, признанию коллегами и так далее), но навязчиво выдаваемая за научную, поскольку это выгодно (приносит внимание, уважение, влияние, деньги).

Четких формальных критериев у лженауки нет, поскольку и сама наука, и особенно ее имитации весьма динамичны. Скорее можно говорить о признаках лженауки. Их много разных. Но, в первую очередь, это попытки добиться научного признания вне научной среды, а также противопоставление своих идей научному сообществу, попытки отделиться от него и создать свою отдельную научность, не связанную с прочей».

Александр Панчин, старший научный сотрудник ИППИ РАН, лауреат премии «Просветитель», проанализировал для РБК Трендов соционику на признаки лженауки.

Использование наукообразной терминологии и слов-маркеров

Социологи в своей работе пользуются такими словосочетаниями как «энергетический заряд и импульс» и «информационный метаболизм». Но что на самом деле значат эти специфичные термины?

Александр Панчин:

«Основательница соционики Аушра Аугустинавичюте писала: «В мозге при его функционировании происходит перемещение энергетических зарядов. Образуются два кольца информационного метаболизма (ИМ)». Это бессмысленный набор слов. Нет никаких колец информационного метаболизма.

Рассмотрим употребление термина энергетических зарядов. Это неправильное использование научного термина. В действительности энергетический заряд — это физическая скалярная величина, определяющая способность тел быть источником электромагнитных полей и принимать участие в электромагнитном взаимодействии». [8]

Отсутствие научных исследований по соционике

Научных статей по соционике нет в международных базах данных PubMed, Scopus, Web of Science.

Александр Панчин:

«Я бы сказал, что подавляющее большинство людей, утверждающих, что занимаются соционикой или придумали по ней оригинальные тесты или курсы, не проводили никаких исследований, которые хотя бы по форме напоминали научные. Я знаю только пару человек, которые пытались что-то исследовать на больших выборках, правда, у меня серьезные вопросы к их методам, и признания их труды не нашли».

Один из главных современных социоников Александр Букалов выложил в открытый доступ почти 400 статей. Некоторые из них даже попали в базу Российского индекса цитирования (РИНЦ), но треть его публикаций вышла в собственном журнале «Соционика, ментология и психология личности». [9]

Замалчивание фактов, противоречащих теории

Научно подтвердить зависимость темперамента человека от его физиологии пытался Иван Павлов. Однако его эксперименты не дали подтверждения гипотезе. [10]

Специалисты медицинского факультета Университета Южной Каролины в 2015 году исследовали взаимосвязь между приписываемым типом личности и реальным поведением человека. Они провели исследование в 46 американских школах и не нашли взаимосвязи. [11]

Александр Панчин:

«Если посмотреть исходное выделение 16 типов и его обоснование, то оно, по сути, взято из головы, а не получено каким-либо эмпирическим путем. Вот обоснование создательницы соционики: «В связи с тем, что энергетический импульс может иметь одно из двух направлений, а активным кольцом бывают оба кольца, становится понятным, почему типов личности шестнадцать: 4×2x2 = 16». Это не объяснение, а бессмысленный набор слов.

Возьмем более-менее любое свойство личности, которое можно как-то количественно измерить: IQ, степень экстраверсии, склонность к аналитическому мышлению, сознательность, открытость и так далее. По любому из них мы видим нормальное распределение людей: то есть, большинство из нас по этим признакам «середняки», и чем дальше мы уходим в любую из крайностей, тем меньше там людей. Это противоречит идее, что люди делятся на отчетливые типы».

Заинтересованность в заработке

По мнению Панчина, типичный метод вовлечения людей в соционику — предложение пройти тест личности и оценить полученное описание. Такой прием основан на эффекте Барнума, когда люди легко находят себя в достаточно размытых описаниях. Это не научный подход. Такой же прием используют астрологи.

При этом обучающие курсы, семинары и мастер-классы по соционике стоят довольно дорого. Например, за двухдневное обучение в так называемом «НИИ Соционики» нужно заплатить ₽20 тыс.

Другой популярный курс по соционике стоит от $400. При этом, как утверждают организаторы, все группы заняты до середины 2022 года.

Почему люди увлекаются соционикой

Несмотря на доказательства псевдонаучности соционики, в теорию деления людей на типы продолжают верить. Концепция даже «проникла» в некоторые учебные программы вузов: по теме делают доклады, проводят тестирования студентов на определение типа личности, преподаватели рекомендуют литературу.

«Международный институт соционики» бережно сохраняет любое упоминание своего направления в образовании. [12] Так, в 2003 году Санкт-Петербургский государственный университет в рамках дисциплины «Социология конфликта» рекомендовал к прочтению минимум две книги по соционике. [13]

Объяснить веру в псевдонаучную концепцию можно тем, что человек подвержен когнитивным искажениям. Одно из них — предвзятость подтверждения или склонность к подтверждению своей точки зрения. [14] Человеческое сознание устроено так, что будет искать информацию, которая подтвердит, а не опровергнет данные. Эта эволюционная уловка помогает избежать стресса, делает мир более понятным и предсказуемым.

Алена Голзицкая, научный сотрудник Психологического института РАО, психотерапевт, специалист сервиса по подбору психологов Alter:

«Люди тяготеют к разного рода типологизациям для упрощения восприятия реальности. Соционика предлагает один из тысяч вариантов психологических классификаций. Как и любым способом деления людей на типы, подобным подходом не стоит злоупотреблять — ведь всегда найдутся те, кто не укладывается в описание.

Классификации в психологии довольно распространены, достаточно вспомнить хотя бы классификацию типов темпераментов. Но у данного подхода есть один существенный минус — они базируются на усреднении черт, что всегда приводит к потере нюансов значений».

90 000 типов темперамента, влияние на личность 90 001

Темперамент - что это?

Темперамент , по определению психологов, представляет собой совокупность личностных черт, проявляющихся у очень раннего ребенка (на первом году жизни). Они передаются по наследству и образуют своеобразный фундамент, на котором будет строиться и формироваться вся личность ребенка. В этой ситуации ее значение невозможно переоценить, и неудивительно, что она веками вызывала интерес исследователей.Уже Гиппократ в 5 веке до н.э. Он отметил, что люди имеют разные типы личности, и его описания, наряду с именами Галена, до сих пор составляют основу для классификации различных типов темперамента . В свою очередь Иван Павлов считал, что темпераменту соответствуют различные типы нервной системы, поставив их по классификации Гиппократа.

Типы темперамента

По сей день общепринятая классификация типов темперамента, — это классификация Гиппократа-Галена.На протяжении многих лет многие исследователи создавали психотесты для определения типа темперамента каждого человека. Есть четыре основных типа людей: флегматики, холерики, сангвиники и меланхолики. Гиппократ и Гален связывали видов темпераментов с разными внутренними «соками» человека, а Гален давал названия типам темпераментов от названий этих «соков».

Холерик – холерический темперамент

Название происходит от латыни.«холе» означает «желчь». По Павлову , у Холерика сильная, но неуравновешенная нервная система. Это темперамент , которому свойственна порывистость. Холерики - энергичные, нетерпеливые люди, которым нужно действовать превыше всего. Из-за своего нетерпения им часто не хватает терпения. Это импульсивные люди, которые часто полностью посвящают себя своим увлечениям, и прежде всего их раздражают простои, застой, медленные действия или нерешенные вопросы. Холерики очень преданы своему делу, часто выражают это всем телом, говорят громко и выразительно, жестикулируют. Недаром этот темперамент сравнивают со стихией огня. Они прирожденные лидеры, великие групповые лидеры.

Сангвиник - сангвинический темперамент

Латинское "sanguis" означает "кровь". По классификации Павлова этот тип нервной системы также силен, но в отличие от холерика он уравновешен, но подвижен. Сангвиники тоже люди, которые любят действовать, а их движущей силой являются эмоции. Однако обычно они веселы и общительны, улыбчивы и вызывают общую симпатию. Этот тип темперамента часто желателен. Сангвиники , благодаря своей открытости, обычно креативны и любят действовать, когда их что-то интересует, не боясь смелых идей и новых вызовов. Следовательно, сангвиников хорошо проявляют себя в стрессовых ситуациях. Однако у них есть проблемы с систематичностью.Этот темперамент приписывается стихии воздуха.

Флегматик - флегматичный темперамент

Название происходит от латыни. «флегма». Павлов описывает свою нервную систему как сильную и уравновешенную, но, в отличие от сангвиника, определенно инертную. Люди с темпераментом предпочитают тщательно все обдумывать и анализировать, прежде чем решиться на что-то. Однако им часто свойственны аккуратность и дотошность, а также умение наблюдать в деталях и делать выводы.Их хорошая сторона — это понимание и терпение, а также умение приспосабливаться к другим. Очень не любят резких перемен, жизнь флегматиков обычно упорядочена и основана на установленном распорядке. Как стихия они уподобляются воде.

Меланхолик - меланхоличный темперамент

Название происходит от латыни. «меласса холе» — черная желчь. Нервная система слаба по Павлову, а стихия земля. Меланхолики часто живут в своем мире, это замкнутые люди, одиночки, но в то же время очень чувствительные к чувствам других и чуткие.Этот тип темперамента , к сожалению, делает вас склонными к депрессиям и перепадам настроения. Меланхолики в силу сильно развитой эмпатии, как очень чувствительные люди, часто переживают о несчастьях и проблемах других, даже если их самих это не касается. Люди с этим темпераментом часто занимаются общественной деятельностью и помогают другим, хотя не любят работать в группе и предпочитают полагаться на себя. Меланхолики имеют проблемы с установлением новых отношений, но если завязывают близкие отношения с кем-то, то отличаются постоянством и верностью.

  • Меланхолик - личные качества, достоинства и недостатки. Что отличает меланхолический темперамент?

    Меланхолик - один из типов темперамента, т.е. совокупность определенных черт, влияющих на окончательный облик личности человека, его природные реакции и...

    Марлена Костыньска
  • Темперамент - что это такое и какие бывают типы темперамента?

    Все мы разные.Мы отличаемся друг от друга не только внешним видом, но и чертами характера, чувствами и реакциями на различные жизненные ситуации...

  • Эктоморф - телосложение, темперамент, диета, подходящая для эктоморфа

    Эктоморфы — тип фигуры и темперамента по типологии Шелдона.Типология Уильяма Шелдона — конституциональная теория темперамента, основанная на …

  • Ученые: темперамент женщины связан с плодовитостью

    Польские ученые доказали, что женский темперамент связан с уровнем половых гормонов - эстрадиола и прогестерона.Для женщин с темпераментом...

  • Серое вещество – что это такое и что о нем нужно знать?

    Нервная система человека представляет собой очень сложную систему организма, отвечающую за множество различных функций организма.Именно в мозгу происходят процессы, которые...

  • Тест личности - типы, курс.Что такое личностный тест? [ОБЪЯСНЯЕМ]

    Тест личности — полезный инструмент, позволяющий отнести человека к определенному типу личности. Тест личности могут использовать ...

  • Эмоциональный интеллект - что это такое и каковы характеристики эмоционально интеллигентных людей?

    Эмоциональный интеллект не гарантирует нам успеха или предотвращает проблемы на работе, но он определенно помогает нам общаться с другими...

  • Экзема нижних конечностей

    Экзема нижних конечностей – экземные поражения, локализующиеся на голенях, возникающие у людей с нарушением венозного кровообращения в нижних конечностях.Появляется недуг...

.90 000 типов темперамента, влияние на личность 90 001

Темперамент - что это?

Темперамент , по определению психологов, представляет собой совокупность личностных черт, проявляющихся у очень раннего ребенка (на первом году жизни). Они передаются по наследству и образуют своеобразный фундамент, на котором будет строиться и формироваться вся личность ребенка. В этой ситуации ее значение невозможно переоценить, и неудивительно, что она веками вызывала интерес исследователей.Уже Гиппократ в 5 веке до н.э. Он отметил, что люди имеют разные типы личности, и его описания, наряду с именами Галена, до сих пор составляют основу для классификации различных типов темперамента . В свою очередь Иван Павлов считал, что темпераменту соответствуют различные типы нервной системы, поставив их по классификации Гиппократа.

Типы темперамента

По сей день общепринятая классификация типов темперамента, — это классификация Гиппократа-Галена.На протяжении многих лет многие исследователи создавали психотесты для определения типа темперамента каждого человека. Есть четыре основных типа людей: флегматики, холерики, сангвиники и меланхолики. Гиппократ и Гален связывали видов темпераментов с разными внутренними «соками» человека, а Гален давал названия типам темпераментов от названий этих «соков».

Холерик – холерический темперамент

Название происходит от латыни.«холе» означает «желчь». По Павлову , у Холерика сильная, но неуравновешенная нервная система. Это темперамент , которому свойственна порывистость. Холерики - энергичные, нетерпеливые люди, которым нужно действовать превыше всего. Из-за своего нетерпения им часто не хватает терпения. Это импульсивные люди, которые часто полностью посвящают себя своим увлечениям, и прежде всего их раздражают простои, застой, медленные действия или нерешенные вопросы. Холерики очень преданы своему делу, часто выражают это всем телом, говорят громко и выразительно, жестикулируют. Недаром этот темперамент сравнивают со стихией огня. Они прирожденные лидеры, великие групповые лидеры.

Сангвиник - сангвинический темперамент

Латинское "sanguis" означает "кровь". По классификации Павлова этот тип нервной системы также силен, но в отличие от холерика он уравновешен, но подвижен. Сангвиники тоже люди, которые любят действовать, а их движущей силой являются эмоции. Однако обычно они веселы и общительны, улыбчивы и вызывают общую симпатию. Этот тип темперамента часто желателен. Сангвиники , благодаря своей открытости, обычно креативны и любят действовать, когда их что-то интересует, не боясь смелых идей и новых вызовов. Следовательно, сангвиников хорошо проявляют себя в стрессовых ситуациях. Однако у них есть проблемы с систематичностью.Этот темперамент приписывается стихии воздуха.

Флегматик - флегматичный темперамент

Название происходит от латыни. «флегма». Павлов описывает свою нервную систему как сильную и уравновешенную, но, в отличие от сангвиника, определенно инертную. Люди с темпераментом предпочитают тщательно все обдумывать и анализировать, прежде чем решиться на что-то. Однако им часто свойственны аккуратность и дотошность, а также умение наблюдать в деталях и делать выводы.Их хорошая сторона — это понимание и терпение, а также умение приспосабливаться к другим. Очень не любят резких перемен, жизнь флегматиков обычно упорядочена и основана на установленном распорядке. Как стихия они уподобляются воде.

Меланхолик - меланхоличный темперамент

Название происходит от латыни. «меласса холе» — черная желчь. Нервная система слаба по Павлову, а стихия земля. Меланхолики часто живут в своем мире, это замкнутые люди, одиночки, но в то же время очень чувствительные к чувствам других и чуткие.Этот тип темперамента , к сожалению, делает вас склонными к депрессиям и перепадам настроения. Меланхолики в силу сильно развитой эмпатии, как очень чувствительные люди, часто переживают о несчастьях и проблемах других, даже если их самих это не касается. Люди с этим темпераментом часто занимаются общественной деятельностью и помогают другим, хотя не любят работать в группе и предпочитают полагаться на себя. Меланхолики имеют проблемы с установлением новых отношений, но если завязывают близкие отношения с кем-то, то отличаются постоянством и верностью.

  • Меланхолик - личные качества, достоинства и недостатки. Что отличает меланхолический темперамент?

    Меланхолик - один из типов темперамента, т.е. совокупность определенных черт, влияющих на окончательный облик личности человека, его природные реакции и...

    Марлена Костыньска
  • Темперамент - что это такое и какие бывают типы темперамента?

    Все мы разные.Мы отличаемся друг от друга не только внешним видом, но и чертами характера, чувствами и реакциями на различные жизненные ситуации...

  • Эктоморф - телосложение, темперамент, диета, подходящая для эктоморфа

    Эктоморфы — тип фигуры и темперамента по типологии Шелдона.Типология Уильяма Шелдона — конституциональная теория темперамента, основанная на …

  • Ученые: темперамент женщины связан с плодовитостью

    Польские ученые доказали, что женский темперамент связан с уровнем половых гормонов - эстрадиола и прогестерона.Для женщин с темпераментом...

  • Серое вещество – что это такое и что о нем нужно знать?

    Нервная система человека представляет собой очень сложную систему организма, отвечающую за множество различных функций организма.Именно в мозгу происходят процессы, которые...

  • Тест личности - типы, курс.Что такое личностный тест? [ОБЪЯСНЯЕМ]

    Тест личности — полезный инструмент, позволяющий отнести человека к определенному типу личности. Тест личности могут использовать ...

  • Эмоциональный интеллект - что это такое и каковы характеристики эмоционально интеллигентных людей?

    Эмоциональный интеллект не гарантирует нам успеха или предотвращает проблемы на работе, но он определенно помогает нам общаться с другими...

  • Экзема нижних конечностей

    Экзема нижних конечностей – экземные поражения, локализующиеся на голенях, возникающие у людей с нарушением венозного кровообращения в нижних конечностях.Появляется недуг...

.90 000 типов темперамента, влияние на личность 90 001

Темперамент - что это?

Темперамент , по определению психологов, представляет собой совокупность личностных черт, проявляющихся у очень раннего ребенка (на первом году жизни). Они передаются по наследству и образуют своеобразный фундамент, на котором будет строиться и формироваться вся личность ребенка. В этой ситуации ее значение невозможно переоценить, и неудивительно, что она веками вызывала интерес исследователей.Уже Гиппократ в 5 веке до н.э. Он отметил, что люди имеют разные типы личности, и его описания, наряду с именами Галена, до сих пор составляют основу для классификации различных типов темперамента . В свою очередь Иван Павлов считал, что темпераменту соответствуют различные типы нервной системы, поставив их по классификации Гиппократа.

Типы темперамента

По сей день общепринятая классификация типов темперамента, — это классификация Гиппократа-Галена.На протяжении многих лет многие исследователи создавали психотесты для определения типа темперамента каждого человека. Есть четыре основных типа людей: флегматики, холерики, сангвиники и меланхолики. Гиппократ и Гален связывали видов темпераментов с разными внутренними «соками» человека, а Гален давал названия типам темпераментов от названий этих «соков».

Холерик – холерический темперамент

Название происходит от латыни.«холе» означает «желчь». По Павлову , у Холерика сильная, но неуравновешенная нервная система. Это темперамент , которому свойственна порывистость. Холерики - энергичные, нетерпеливые люди, которым нужно действовать превыше всего. Из-за своего нетерпения им часто не хватает терпения. Это импульсивные люди, которые часто полностью посвящают себя своим увлечениям, и прежде всего их раздражают простои, застой, медленные действия или нерешенные вопросы. Холерики очень преданы своему делу, часто выражают это всем телом, говорят громко и выразительно, жестикулируют. Недаром этот темперамент сравнивают со стихией огня. Они прирожденные лидеры, великие групповые лидеры.

Сангвиник - сангвинический темперамент

Латинское "sanguis" означает "кровь". По классификации Павлова этот тип нервной системы также силен, но в отличие от холерика он уравновешен, но подвижен. Сангвиники тоже люди, которые любят действовать, а их движущей силой являются эмоции. Однако обычно они веселы и общительны, улыбчивы и вызывают общую симпатию. Этот тип темперамента часто желателен. Сангвиники , благодаря своей открытости, обычно креативны и любят действовать, когда их что-то интересует, не боясь смелых идей и новых вызовов. Следовательно, сангвиников хорошо проявляют себя в стрессовых ситуациях. Однако у них есть проблемы с систематичностью.Этот темперамент приписывается стихии воздуха.

Флегматик - флегматичный темперамент

Название происходит от латыни. «флегма». Павлов описывает свою нервную систему как сильную и уравновешенную, но, в отличие от сангвиника, определенно инертную. Люди с темпераментом предпочитают тщательно все обдумывать и анализировать, прежде чем решиться на что-то. Однако им часто свойственны аккуратность и дотошность, а также умение наблюдать в деталях и делать выводы.Их хорошая сторона — это понимание и терпение, а также умение приспосабливаться к другим. Очень не любят резких перемен, жизнь флегматиков обычно упорядочена и основана на установленном распорядке. Как стихия они уподобляются воде.

Меланхолик - меланхоличный темперамент

Название происходит от латыни. «меласса холе» — черная желчь. Нервная система слаба по Павлову, а стихия земля. Меланхолики часто живут в своем мире, это замкнутые люди, одиночки, но в то же время очень чувствительные к чувствам других и чуткие.Этот тип темперамента , к сожалению, делает вас склонными к депрессиям и перепадам настроения. Меланхолики в силу сильно развитой эмпатии, как очень чувствительные люди, часто переживают о несчастьях и проблемах других, даже если их самих это не касается. Люди с этим темпераментом часто занимаются общественной деятельностью и помогают другим, хотя не любят работать в группе и предпочитают полагаться на себя. Меланхолики имеют проблемы с установлением новых отношений, но если завязывают близкие отношения с кем-то, то отличаются постоянством и верностью.

  • Меланхолик - личные качества, достоинства и недостатки. Что отличает меланхолический темперамент?

    Меланхолик - один из типов темперамента, т.е. совокупность определенных черт, влияющих на окончательный облик личности человека, его природные реакции и...

    Марлена Костыньска
  • Темперамент - что это такое и какие бывают типы темперамента?

    Все мы разные.Мы отличаемся друг от друга не только внешним видом, но и чертами характера, чувствами и реакциями на различные жизненные ситуации...

  • Эктоморф - телосложение, темперамент, диета, подходящая для эктоморфа

    Эктоморфы — тип фигуры и темперамента по типологии Шелдона.Типология Уильяма Шелдона — конституциональная теория темперамента, основанная на …

  • Ученые: темперамент женщины связан с плодовитостью

    Польские ученые доказали, что женский темперамент связан с уровнем половых гормонов - эстрадиола и прогестерона.Для женщин с темпераментом...

  • Серое вещество – что это такое и что о нем нужно знать?

    Нервная система человека представляет собой очень сложную систему организма, отвечающую за множество различных функций организма.Именно в мозгу происходят процессы, которые...

  • Тест личности - типы, курс.Что такое личностный тест? [ОБЪЯСНЯЕМ]

    Тест личности — полезный инструмент, позволяющий отнести человека к определенному типу личности. Тест личности могут использовать ...

  • Эмоциональный интеллект - что это такое и каковы характеристики эмоционально интеллигентных людей?

    Эмоциональный интеллект не гарантирует нам успеха или предотвращает проблемы на работе, но он определенно помогает нам общаться с другими...

  • Экзема нижних конечностей

    Экзема нижних конечностей – экземные поражения, локализующиеся на голенях, возникающие у людей с нарушением венозного кровообращения в нижних конечностях.Появляется недуг...

.

Темперамент - понятие, типы темперамента

Что такое темперамент?

Темперамент сопровождает нас с раннего детства. Говорят, что первые признаки определенного темперамента можно увидеть уже после рождения, когда мы наблюдаем за младенцем, выражающим различные эмоции. Великие мыслители давно интересовались, почему люди ведут себя по-разному. Наши базовые знания о темпераменте получены из сочинений Гиппократа, который в древности выделил и охарактеризовал четыре типа человеческого темперамента .Это: меланхолики, флегматики, сангвиники и холерики.

Чем отличаются разные типы темперамента?

Вы, наверное, не раз слышали, что некоторых людей называют холериками или флегматиками. Хотя иногда так описываются только индивидуальные реакции данных людей, а не обязательно их темперамент , на самом деле эти термины происходят от гиппократовских названий типов темперамента .Почти все знают, что такое меланхолия. Так же и меланхолик. Этот человек, который кажется довольно грустным, часто кажется замкнутым. Это не жизнь партии. Она довольно спокойна и в то же время достаточно пессимистична. Считается, что это тревожный, слабый и неуравновешенный тип.

Другим типом темперамента является флегматичный темперамент. Такие люди также спокойны и интровертированы, но по сравнению с меланхоликом стабильны и уравновешены.Флегматики внимательны и миролюбивы к миру, и в то же время сильны и сдержанны.

Следующие два типа — это типы экстравертов. Сангвиник – уверенный в себе и достаточно стабильный человек. Сангвиники любят компанию и открыты. Обычно такие люди кажутся довольно беззаботными и полными жизни. Они сильные и сбалансированные. Холерики довольно взрывоопасны, беспокойны и раздражительны, хотя активны и оптимистичны.

Однако стоит помнить, что люди гораздо сложнее, чем вы думаете, и крайне редко их можно отнести только к одному типу темперамента .Обычно у них темперамент комплекс.

На что влияет темперамент?

Качества темперамента имеют решающее значение, когда речь идет о нашей реакции на различные события, происходящие в нашей жизни. Темперамент особенно проявляется, когда мы имеем дело со стрессовыми ситуациями и конфликтами. Тогда нам легче всего действовать импульсивно, и именно в таких ситуациях нам легче всего судить о том, флегматик человек или более холерик.Стоит помнить, что черты темперамента могут быть помехой, если мы не можем их контролировать в некоторых ситуациях, но они также могут принести большую пользу, если их использовать в определенных сферах жизни.

Темперамент важнее всего?

Быть флегматиком или холериком предрешено? С одной стороны, да, потому что темперамент нельзя просто изменить, а с другой стороны, никак, потому что мы можем научиться управлять конкретными реакциями. Темперамент не определяет наш образ жизни, он не влияет напрямую на наши успехи или неудачи. Однако это может помочь нам осознать определенные механизмы действия, и когда мы осознаем их, мы сможем научиться использовать их сознательно.

  • Меланхолик - личные качества, достоинства и недостатки.Что отличает меланхолический темперамент?

    Меланхолик - один из типов темперамента, т.е. совокупность определенных черт, влияющих на окончательный облик личности человека, его природные реакции и...

    Марлена Костыньска
  • Темперамент - насколько он определяет нашу личность?

    Темперамент, холерик, флегматик - это слова общеупотребительные, не всегда соответствующие их определению.В этой небольшой статье мы рассмотрим, что же на самом деле...

  • Эктоморф - телосложение, темперамент, диета, подходящая для эктоморфа

    Эктоморфы - тип фигуры и темперамента по типологии Шелдона.Типология Уильяма Шелдона — конституциональная теория темперамента, основанная на …

  • Ученые: темперамент женщины связан с плодовитостью

    Польские ученые доказали, что женский темперамент связан с уровнем половых гормонов – эстрадиола и прогестерона.Для женщин с темпераментом...

  • Интроверт - одиночка по выбору.Черты характера, личностный тест, межличностные отношения

    Интроверты считаются застенчивыми и одинокими людьми. Этот глубоко укоренившийся стереотип определенно искажает действительный психологический портрет...

  • Типы личности - тесты, типы личности по Юнгу.Разделение на четыре типа личности

    Существует четыре типа личности. Каждый тип имеет определенные черты характера. Сангвиник считается душой и душой компании, а меланхолик - ...

  • Тест личности - типы, курс.Что такое личностный тест? [ОБЪЯСНЯЕМ]

    Тест личности — полезный инструмент, позволяющий отнести человека к определенному типу личности. Тест личности могут использовать ...

  • Узнайте, являетесь ли вы экстравертом, что характерно для этого типа личности.

    Экстраверт — слово латинского происхождения.На этом вымершем языке «extra» означает «наружу», а «vertere» означает «поворачиваться». Для психологии определить его...

.

Темперамент имеет значение - Университет SWPS

Когда мы дети, он оказывает на нас большое влияние. На более поздних стадиях развития она меньше, но является основой, на которой формируются черты личности. Что такое темперамент и почему его не следует отождествлять с личностью - рассказывает проф. доктор хаб. Ян Стрелау , создатель регуляторной теории темперамента, почетный член Сената и бывший проректор по науке Университета SWPS.

Интервью провела главный редактор Newsweek Psychologia Ивона Забельска-Стадник.

Черты характера

Newsweek Psychology: Профессор, откуда мы знаем, что темперамент состоит из черт?

проф. Ян Стрелау: Давным-давно Гиппократ и Гален, два философа и врача, предложили типологии темперамента, ссылаясь на соки в организме, т.е. на гормоны. Отсюда холерик, флегматик, сангвиник и меланхолик. Эта типология сохранилась до наших дней в том смысле, что используется в простом, повседневном языке.В девятнадцатом веке развивались конституциональные типологии, наиболее известной в Европе была типология немецкого психиатра Эрнста Кречмера. Он тесно связывал черты темперамента со строением тела. Кстати, эта типология стала научной основой фашистской идеологии и способствовала формированию характеристик немца как сверхчеловека. По этой причине психологи, не желавшие идентифицировать себя с этой идеологией, избегали понятия темперамента. Для меня большая честь быть одним из пионеров использования концепции темперамента в Европе после Второй мировой войны, и я удовлетворен тем, что сегодня концепция темперамента очень часто является предметом американских исследований и что регулятивная теория темперамента, который я предложил и разработал вместе с коллегами, принадлежит к одному из пяти опубликованных в самых престижных учебниках по психологии темперамента взрослых (см.например, «Справочник по темпераменту», Guilford Press, 2012)

Темперамент и личность

Итак, я спрошу у самого авторитетного в этом вопросе человека — можно ли использовать термины «личность» и «темперамент» как взаимозаменяемые синонимы?

- Нет. Поскольку областью моих исследований является темперамент, я должен признать, что злюсь, когда использую понятие личности для обозначения явлений, относящихся к темпераменту.

Почему бы нам не приравнять их?

- Темперамент - одна из составляющих черт личности.Мы рождаемся с темпераментом, поэтому он присутствует с раннего детства. И это одно из самых постоянных явлений, что не значит неизменное. Он присутствует как у людей, так и у животных. Меня злит, когда вы используете понятие личности по отношению к животным. Немало публикаций, в которых им приписывают характеристики «темперамента», ссылаясь на «Большую пятерку», состоящую из пяти личностных факторов — экстраверсии, покладистости, добросовестности, невротизма и открытости опыту.Я считаю, что это своего рода злоупотребление. Например, структура открытости опыту состоит из шести шкал: воображение, эстетика, чувства, действия, идеи, ценности. Приписать такие личностные характеристики животным невозможно, хотя некоторые из них встречаются у приматов в резидуальной форме, что подтверждает теорию эволюции.

Мы не рождаемся с чертами личности, они формируются в результате взаимодействия широко понимаемой среды с чертами темперамента.

Таким образом, темперамент является своего рода строительным блоком для черт более высокого порядка, которые мы называем личностными чертами.

- Вы правильно выразились.

Познать себя сложнее, чем узнать других. Мы можем точнее сказать, кто он, о человеке, за которым наблюдаем, чем когда судим о себе.

Темперамент - генетика или среда?

Можно ли сказать, что темперамент, с которым мы приходим в мир, в некотором смысле обусловлен нашим внутренним существом, а черты личности более высокого порядка формируются нашим бытием в мире?

- Эта метафора частично верна, можно сказать очень просто.Однако часто говорят, что черты темперамента наследственны, постоянны. Это своего рода злоупотребление. Когда-то, как ученый-первоначальник, когда мне предложили написать книгу о темпераменте, я сказал, что писать в принципе не о чем, потому что он не меняется, но сегодня я бы уже так не сказал.

Почему?

- Я и мои коллеги вместе с немецкими психологами из Билефельдского университета из команды проф. Алоиса Англейтнера, мы провели исследование наследуемости (не путать с наследственностью) черт темперамента.Это метод, предлагаемый поведенческой генетикой, и он исследует, в какой степени изменчивость поведения (индивидуальные различия, обнаруженные в этом отношении) зависит от генетического фактора и в какой степени от влияния широко понимаемой среды.

Наши исследования показывают, в частности, что черты темперамента проявляются примерно в 40 процентах случаев. являются генетически, наследственными, и в 50-60 процентов. - экологически. Мало того, мы уже сегодня проводим исследования, в том числе и в моем отделе, которые заключаются в том, что можно выявить гены отдельных черт темперамента.Но это исследование все еще находится в зачаточном состоянии, и результаты неубедительны. Сравнительно недавно было установлено, что эпигенные процессы, важные для регуляции генов, происходят на протяжении всей жизни (особенно в раннем детстве). Под влиянием опыта экспрессия генов может меняться — одни подавляются, другие становятся активными.

Если внешние факторы и окружающая среда так сильно влияют на наш характер, значит ли это, что он меняется на протяжении всей нашей жизни?

- Нет, прямо не следует, но если бы меня обследовали в 10 лет и в 80 лет, то оказалось бы, что у меня одинаковые черты темперамента, но проявляются они по-разному.У старика, как в моем случае, и у 15-летней девушки, как и в прошлом, когда я был ребенком, мое поведение иное, отражающее выражение темперамента.

И в этом смысле темперамент относительно постоянен, но проявляется в разнообразном поведении. Это не похоже на то, что темперамент трансформируется во что-то другое и исчезает. Он все же есть, но влияет на развитие личности, формируя ее черты. На уровне ребенка очень сильно влияние темперамента. В дальнейшем развитии, на этапе приспособления к окружающей среде, или шире - социальной, формируются установки, ценности и другие характеристики.Здесь влияние темперамента не столь заметно. Наконец, человек продолжает взрослеть, развивается сиг, который уже сформировался в ребенке, когда он идентифицировал себя в зеркале, но именно Я играет во взрослом возрасте иную, более конкретную и сложную роль. Так же и повествования. Все это укладывается в большой комплекс личности: темперамент, классические черты личности, более высокая степень адаптации, т. е. ценности и установки, затем более развитое, осмысленное Я и, наконец, нарративы, формирующие индивидуальность.И это уникальная личность.

Оценка себя и других

Сможем ли мы сами узнать эту уникальную личность? Определить кто мы - этот вопрос сопровождает человека практически на протяжении всей его жизни.

- Мы не совсем осознаем это. Если мне кто-нибудь скажет, что я упрямая и вижу себя такой, я с ним соглашусь; а если нет, то скажу: я не упрям, я тверд. Это разные вещи. Познать себя сложнее, чем узнать других.Мы можем точнее сказать, кто он, о человеке, за которым наблюдаем, чем когда судим о себе. Помимо прочего, это побудило психологов все чаще составлять опросники темперамента/личности, на основе которых третьи лица оценивают поведение и реакции людей, которых они хорошо знают.

Почему?

- Ну потому что согласованность результатов двух и более наблюдателей обеспечивает большую достоверность полученного результата оценки темперамента/черт характера.Мы узнаем человека в действии, поведении и действии. И это поведение является индикатором определенных характеристик личности. И легче узнать человека со стороны, чем самого себя изнутри.

Мы более объективны по отношению к кому-то другому?

- Абсолютно. Когда мы судим другого, мы более честны.

Это кажется оправданным, потому что для того, чтобы увидеть себя настоящими, мы должны были бы как-то отделиться друг от друга.

- Это искусственная процедура, чисто умственная.

Индивидуальность и типы личности

Но имеет ли человек право считать себя особенным?

— Он не использовал слово «особенный», потому что оно имеет оценочный характер.

И уникальный в смысле быть другим, уникальным?

- Как разные - да. На земном шаре нет двух людей с одинаковым генотипом. Говорят, что однояйцевые близнецы имеют одинаковый генотип, но оказывается, что существует ряд переменных (например, упомянутый эпигенез), которые делают однояйцевых близнецов разными.Человек уникален по своему строению, поэтому психология индивидуальных различий, которой я занимаюсь, имеет свой смысл.

Поскольку каждый из нас индивидуален, отличается и уникален, как возможно, что существуют наборы типов личности, которым они приписаны?

- Нас распределяют по группам по разным критериям. И это не имеет ничего общего с индивидуальностью. Например, тысяча человек, каждый разный, расист, разделяющий одну систему ценностей.Это их связывает. Так что это связная группа, которая сводится к одному общему знаменателю.

Критерии подключения очень разные. Мало того, можно даже говорить о такой огромной группе, как нация, у которой разные цели, но одна, самая главная - мы стремимся к свободе, полной независимости - является общей. И этот объединяет людей. Ведь у этих групп на улице одна и та же система ценностей или схожие взгляды. И это совершенно не противоречит индивидуальным различиям. Хотя каждый может отображать этот факт по-разному.Один ударит бейсбольной битой, чтобы показать, что он задумал, другой будет молиться.

Темперамент и личность против добра и зла

Черты характера заставляют нас ладить с одними и не ладить с другими? Всегда ли общий знаменатель является условием соглашения?

- Нет, я думаю, этому нужно учиться. А именно терпимость к другим.

Тогда почему одни учатся, а другие нет?

- А это нечто другое.Это родительский вопрос.

То есть то, что мы более открыты или закрыты для других, не имеет ничего общего с нашим типом личности?

- Имеет что-то общее только в том смысле, что если кто-то экстраверт, то он раскроет свою общительность, заведет отношения и ему будет легче открыться другим. Открытости могут способствовать и такие черты личности, как доброжелательность, формирующиеся в онтогенезе [личное развитие - ред.] в результате опыта.

Если не личность, то, может быть, наш темперамент как-то влияет на то, хорошие мы люди или плохие?

- Темперамент тут ни при чем. В зависимости от особенностей темперамента человек будет использовать разные стили поведения. Темперамент не бывает ни хорошим, ни плохим. И это не предопределяет, хорошие мы или плохие. Это зависит от ситуации, в которой мы находимся. Как я уже упоминал ранее, если у кого-то высокий уровень покладистости, он может ладить со всеми, он всех понимает.Но о личности нельзя сказать, что она хороша или плоха, только то, что она более полезна в одной ситуации и менее в другой.

Понять себя - возможно ли?

Является ли дискомфорт личности, когда кто-то считает себя одновременно интровертом и экстравертом, чем-то вроде внутреннего конфликта?

- Абсолютно нет. Это случается много. Под чертами личности следует понимать склонность к определенному поведению в благоприятной ситуации, соответствующей этой черте.В игровой ситуации можно быть экстравертом, танцевать и прыгать, а потом пойти домой, заткнуться и быть интровертом. Это не значит, что черта изменилась, изменилась ситуация, в которой я проявляю интровертное поведение, хотя я экстраверт. Или наоборот. В этом нет противоречия.

Я хотел бы знать, есть ли у нас шанс понять самих себя? Есть ли ключ к пониманию собственного темперамента или личности?

- такого ключа я не знаю.Пока это выходит за рамки науки.

Статья опубликована в февральском номере "Newsweek Psychologia Extra 1/18" .
Журнал доступен по адресу sklep.newsweek.pl

Об авторе

проф. доктор хаб. Ян Стрелау — создатель регулятивной теории темперамента, один из самых выдающихся психологов индивидуальных различий в мире. Профессор гуманитарных наук, академический педагог, член Европейской академии наук и Польской академии наук, в настоящее время связан с Университетом SWPS в качестве члена попечительского совета университета.В дополнение к четырем достоинствам, Dr. ч.к. награжден другими университетами, в 2017 году он получил звание почетного доктора Университета SWPS

. .

Темперамент - характеристика, типы темперамента по Гиппократу и Галену, типы по Павлову

Уже в раннем детстве мы можем видеть характеристики каждого человека. Даже тогда мы можем наблюдать, что одни дети постоянно плачут, другие спокойны и медлительны, а третьи постоянно улыбаются и бегают.Там только один темперамент? Нет - есть разные типы темпераментов.Что определяет вашу личность?

Посмотреть фильм: "Сексуальный темперамент"

1. Что такое темперамент

Темперамент — это врожденная человеческая личность, которую мы наследуем через наши гены. Это отличительная черта данного агрегата. Темперамент проявляется на первом году жизни и является основой формирования и развития личности. Это отправная точка, на которой продолжает формироваться наша личность.Ученые говорят, что темперамент — это все, что от нас останется, если вычесть общий интеллект и все когнитивные способности.

Именно в раннем детстве темперамент наиболее заметен, потому что с последующими годами развития интеллектуальная сфера приходит к нашим генетически унаследованным чертам. Темперамент — это то, что мы наследуем в наших генах, и это основа нашего дальнейшего развития личности.

Как проявляется наш темперамент? Легче всего наблюдать за своим темпераментом в повседневных жизненных ситуациях.Насколько эмоционально мы реагируем на всевозможные раздражители и как справляемся с конфликтными и чрезвычайными ситуациями.

Jesteś niecierpliwy? Przeczytaj to!

Вы нетерпеливы? Прочитайте это! [10 фото]

Терпение — это качество, которое стоит тренировать каждый день.Самый простой способ искоренить или хотя бы

посмотреть галерею

2. Какие бывают типы темперамента по Гиппократу и Галену

Древние ученые и философы уже задумывались о темпераменте и его разделении. Гиппократ, отец медицины, утверждал, что в каждом человеке содержится надлежащая пропорция четырех соков — соков. Эти соки - черная желчь, желтая желчь, кровь и мокрота, а во II веке нашей эры другой врач, Гален, подчинил каждый из этих соков типу темперамента .

Флегматик - несложно догадаться, что у флегматика доминирует флегматик. Флегматиков определяет высокий самоконтроль. Этих людей трудно расстроить. Они хорошие слушатели, наблюдают за всем со стороны и оценивают динамику ситуации. Флегматики действуют медленно, предпочитают работу, не требующую спешки. Им требуется много времени, чтобы построить эмоциональные и интимные отношения.

Сангвиник - этот тип темперамента подобрался по крови.Сангвиник, как и флегматик, человек стабильный, но на этом сходство заканчивается. Сангвиник оптимистичен в отношении жизни, открыт и общителен. Люди с сангвиническим темпераментом быстро налаживают отношения, но иногда этот тип может показаться слишком властным и властным. Сангвиники эмоциональны и не скрывают этих эмоций. Лучшая работа для них та, которая требует действий и быстрого принятия решений.

Меланхолик - у меланхоликов преобладает черная желчь.Эти люди в целом пессимистичны, постоянно сопровождаются какими-то страхами и не очень уверены в себе. Меланхолик очень чувствителен к критике других людей, часто ставит мнение посторонних людей на свое. Меланхолик хороший слушатель, но друзей и знакомых подбирает очень тщательно и медленно. Меланхолик много времени тратит на размышления. Они очень часто являются «артистическими душами».

Холерик - Последний сок - желтая желчь, и он соответствует холерику.Как и сангвиник, он любит действовать и доминировать. Однако у холериков эти черты иногда становятся слишком большими. Иногда они вырастают до размеров гнева и агрессии. Холерики амбициозны. Им нравится браться за новые задачи и принимать трудные решения. Холерики не любят, когда кто-то не согласен с их мнением и не приемлет конструктивной критики.

3. Какие типы темперамента различал Павлов

Русский философ и врач, лауреат Нобелевской премии в области физиологии и медицины, также произвел деление темпераментов .При делении Павлов учитывал особенности центральной нервной системы, которые считал врожденными. Он считал силу процесса возбуждения (наиболее важным фактором, определяющим темперамент, по его мнению), охранительное торможение, уравновешенность и подвижность нервных процессов.

Разделение Павлова выглядит следующим образом: меланхолик относится к слабому типу, а сильный тип делится на два подтипа: неуравновешенный и уравновешенно-медленный и уравновешенно-подвижный. Неуравновешенный подходит холерикам, уравновешенно-медленный — флегматикам, а уравновешенно-подвижный — в свою очередь сангвинику.

Не ждите приема у врача. Воспользуйтесь консультациями со специалистами со всей Польши сегодня на abcZdrowie Найдите врача.

.90 000 90 001

В связи с объявленной чрезвычайной ситуацией CHARLIE-CRP и необходимостью повышения безопасности ИТ-услуг Лодзинского технологического университета с 24 марта 2022 года до окончания уровня опасности CHARLIE-CRP были введены следующие ограничения:

  • с понедельника по пятницу с 22:00 до 18:00 и по субботам и воскресеньям с 20:00 до 20:00 доступ ко всем ИТ-услугам за пределами сети Лодзинского политехнического университета будет возможен только с использованием VPN;
  • Подробности о доступе к услугам через vpn можно узнать, кроме как в ночное время, по адресу: https://www.uci.p.lodz.pl/uslugi/openvpn.

    В то же время, мы хотели бы попросить академических преподавателей для такой организации работы, которая не требует сдачи отчетов, отчетов и расчетов в вечернее время . В случае ранее установленных иных правил и сроков указанные выше чрезвычайных обстоятельствах и рассматривать любые задержки с предоставлением необходимых материалов как оправданные.

    .

    Смотрите также